「雇用・求人情報」の記事一覧

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[2021年9月22日] new【9月22日更新】「宇城・うきワーク(ハローワーク宇城求人情報)...

 宇城公共職業安定所(ハローワーク宇城)の求人 　毎週水曜日に発行される、宇城公共職業安定所(...

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[2021年8月26日] 【参加企業募集!】Job navi 2021 学生等オンライン企業面接会...

Job navi 2021 チラシ画像。平素より、新規大学等卒業予定者の職業紹介業務につきまして、多大なご理解とご協力を賜り、感謝申し上げます。来春卒業予定の学生等の企業への応募機会を提供するとともに、県内事業所の若年労働力の確保に資することを目的としてjob navi 2021学生等オンライン企業面接会を開催します。本年の面接会につきましては、新型コロナウイルスの感染拡大防止の観点からウェブ会議システム　ズームを使用したオンラインにより実施することとしました。つきましては、下記1の学生等オンライン企業面接会開催要項をご確認いただき、参加を希望される場合は、下記3の面接会申込書を管轄ハローワークまでご提出ください。申込締切:令和3年9月10日　金曜日。留意点、参加費は無料です。面接会申込書の提出イコール参加決定ではありません。学生等が貴社への応募を希望した場合が参加決定となります。 【参加企業募集!】Job navi 2021 学生等オンライン企業面接会 熊本労働局、ハローワーク等が主催す...

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[2021年8月20日] 【参加企業募集!】熊本都市圏オンライン合同就職説明会

熊本都市圏オンライン合同就職説明会チラシの画像、参加企業やタイムスケジュール、事前登録は、下記の「熊本都市圏オンライン合同就職説明会」特設イベントページにて2021年9月公開予定です。チャットで直接質問が可能、どこからでも参加可能、事前予約制、入退場自由、顔出し不要、スーツ不要、履歴書不要、熊本市内を中心に優良企業約40社が参加予定、必要なもの、パソコンやタブレットまたはスマートフォン、WEB会議システム「ZOOM」の準備、今までに実施した説明会の動画も公開中、YouTubeチャンネル「幸せになる、お仕事探し。熊本で見っけ!熊本市公式」、事前登録から参加までの流れ、参加をご希望の方は、事前登録が必要です。9月より事前登録可能。申込締切は各開催日の前日です。例、9月30日に参加希望の場合、9月29日23時59分締切。1.QRコードを読み取り、または熊本都市圏オンライン合同就職説明会特設イベントページへアクセス、2.専用フォームに入力して登録完了。3.当日までにメールが届きます。4.当日までにあらかじめZOOMをインストールしてください。5.当日になったらURLよりZOOMへ参加して、各企業の説明を視聴。その他の詳細は本文に記述されています【参加企業募集!】熊本市主催で、熊本都市圏オンライン合同就職説明会が開催されます。 宇城市は、熊...

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[2021年8月6日] 起業・創業の拠点「宇城市ビジネスサポートセンター(OGAWA Lab. ...

宇城市ビジネスサポートセンターの地図画像 松橋方面より国道3号線を南下し、市商工会小川支所を左折して、少し進むと右手にあります。起業・創業の拠点!　宇城市ビジネスサポートセンター「OGAWA Lab. & うきコテナ」 ☆熊本県宇城市...

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[2021年7月16日] 地元企業情報〜地元で働きながら暮らしませんか?〜高等学校・支...

1.旭国際テクネイオン?精密板金工場の企業説明画像。詳細はPDFリンクを参照ください。 　宇城市では、若者の定住促進を図るため、高校生に地元企業のことを知ってもらう機会を作るべく、...

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[2021年2月8日] 【追加募集】令和2年度宇城市職員採用試験(第一次)合格者発表

【追加募集】令和2年度宇城市職員採用試験(第一次)合格者発表  　宇城市職員採用試験(第一次)合...

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[2017年6月27日] (事業主のみなさまへ)熊本県よろず支援拠点のお知らせ

熊本県よろず支援拠点が中小企業、小規模事業者の皆様のご相談を受け付けています 　熊本県よろず支援...

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[2021年1月20日] 【新型コロナ関連】働く妊婦・事業主の皆さまへ

新型コロナウイルス感染症に関する母性健康管理措置についてのチラシ画像　新型コロナウイルス感染症の感染が拡大する中、働く妊婦の方は、職場の作業内容等によって、新型コロナウイルス感染症への感染について不安やストレスを抱える場合があります。こうした方の母性健康管理を適切に図ることができるよう、男女雇用機会均等法に基づく母性健康管理上の措置として、新型コロナウイルス感染症に関する措置を新たに規定しました。母性健康管理措置とは、男女雇用機会均等法により、妊娠中、出産後1年以内の女性労働者が保健指導、健康診査の際に主治医や助産師から指導を受け、事業主に申し出た場合、その指導事項を守ることができるようにするために必要な措置を講じることが事業主に義務付けられています。新型コロナウイルス感染症に関する措置について。妊娠中の女性労働者が、保健指導、健康診査を受けた結果、その作業等における新型コロナウイルス感染症への感染のおそれに関する心理的なストレスが母体又は胎児の健康保持に影響があるとして、主治医や助産師から指導を受け、それを事業主に申し出た場合、事業主は、この指導に基づいて必要な措置を講じなければなりません。本措置の対象期間は令和2年5月7日から令和4年1月31日です。※新型インフルエンザ等対策特別措置法において新型コロナウイルス感染症を適用対象とする暫定措置の期限を踏まえて設定。指導の例、感染の恐れが低い作業への転換又は出勤の制限(在宅勤務、休業)。主治医等から指導があった場合、指導事項を的確に伝えるため母健連絡カード(母性健康管理指導事項連絡カード)を書いてもらい、事業主に提出しましょう。事業主は母健連絡カードに記載された主治医等の指導に基づき、適切な措置を講じなければなりません。母性健康管理措置には、他にも、妊娠中の通勤緩和、妊娠中の休憩に関する措置、妊娠中または出産後の症状等に関する措置(作業の制限、勤務時間の短縮、休業等)、このほか、妊娠中の女性労働者は、時間外、休日労働、深夜業の制限等について、主治医等からの指導がなくても請求できます(労働基準法)。働く女性の妊娠、出産をサポートするサイト「女性にやさしい職場づくりナビ」https://www.bosei-navi.mhlw.go.jp/ 職場における妊娠中の女性労働者等への配慮についてはhttps://www.mhlw.go.jp/stf/newpage 11067.html 厚生労働省　都道府県労働局雇用環境 均等部(室)新型コロナウイルス感染症に関する母性健康管理措置について〜働く妊婦・事業主の皆さまへ 熊本労働局...

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